在风云激荡的时代，一篇《少年中国说》诞生，其中寄予了青年担当历史的期待。无论哪个时代，青年，都是社会的希望，未来的中坚。现在，在小城北滘，有一项“彩虹计划”，旨在锻炼培训20来岁的青年，希冀他们理性、建设性。
又是炎夏，北滘镇机关又迎来一批年轻人。他们参加一项有着美丽名字的项目：彩虹计划。
彩虹之源
参加“彩虹计划”的年轻人们都别着一个徽章，徽章图案白底一抹彩虹。
去年，是“彩虹计划”实施的第一年。2009年，在金融危机背景下，北滘镇团委的工作人员最初的目的是，做一个项目，缓解应届大学生就业难，“顺便”“建立和完善北滘本土人才的储备库、构筑政府机关与社会群众新的交流平台”。
一批大学本科毕业生，每月900元的基本生活补贴，一份人身意外保险，4个月时间。首届“彩虹计划”，无论对项目设计、推进者还是见习人员，都是考验，谁也不知道，到底效果如何。
初涉人世的大学生们得到镇各个部门、岗位见习，陌生的彼此，互相打量。项目最初推进时，质疑甚至来自镇政府内部；而年轻人们，则普遍担心，4个月很可能被虚度，浪费找工作的时间。
彩虹之续
不过4个月后，所有的疑虑都消解了，见习者和见习部门都形成了愉快的默契，见习者开始了解基层政府的运转方式，开始体谅“政府”这一富有学术意味词汇后的尴尬，开始习惯穿梭在各个活动、会议现场，见习部门也发现，这些大学生其实挺好用。
在4个月里，除了日常工作、培训，比较特别的是，见习者被要求每周写一篇述评，针对热点时事或顺德本土新闻，几乎每一篇，项目负责人都会上传到自己的qq空间，每篇后都有“跟帖”。这个要求“可以锻炼逻辑思维能力，培养独立思考的习惯。
见习结束后，主办者和参加者都收获了惊喜，他们都感受到了大学生们看待问题时表现的独立、客观。如果把这种独立、客观和当前政府、民众沟通的情况来看，犹显可贵。
“其实有时候政府才是弱势群体，在处理很多问题的时候，民众往往是带着有色眼镜去看的。”不少政府工作人员如是表示。如果机关经历能让这批大学生理性起来，那么，每年都有几十名这样的青年，当他们成为社会中坚时，整个社会的氛围就会理性而富有建设性。这也是“构筑政府机关与社会群众新的交流平台”的内涵。
因此，有了彩虹计划第二季。今年，除了每月的基本生活补贴提升到920元，还会有新的变化吗？
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