党代会聚焦：发挥产业优势，打造科技创新转化应用新高地

碧桂园集团携手西湖大学共建顺德联合研究院。（资料图）

　　谈起顺德“两家一花”，或许之前每个人都会想起顺德家电、家具、花卉。但是自昨日（2月19日）召开中国共产党佛山市顺德区第十三届代表大会第四次会议后，“两家一花”有新解了——让“企业家+科学家”成为专注创新的“顺德合伙人”，在现代产业园盛放“科技创新成果之花”。

　　党代会报告提出，要坚定不移把创新作为高质量发展第一动力，建设科技创新转化应用新高地。顺德将继续推进“科技顺德”建设，引入一批科学家和工程师，培育一批科技创新型企业，建设一批科技产业园区，打造顺德新时代的“两家一花”。

　　在“创新”方面，顺德还将完善市场化科技创新投入机制强化政府在科技创新投入中的引导作用，逐步提升R&D（研究与开发）占GDP比重。力争新建1—2家面向产业的高水平创新平台，尽快实现国家级重点实验室零的突破。

　　创新的主体是企业，顺德也将鼓励企业加大科研投入，建设中央研究院、重点实验室等研发机构，掌握核心技术、攻关卡脖子技术；鼓励龙头骨干企业全球布局研发机构，走创新全球化之路。

　　高新技术企业一直被认为是创新研发型企业典范，是地方发展创新源泉。近几年，顺德高新技术企业增量大、增速高，预计高企总数达到1471家。顺德还将实施高新技术企业增量提质行动，支持企业通过创新来发展壮大。

　　产学研发展也是创新工作重要路径，顺德将优化产学研平台建设模式，鼓励龙头企业与一流高校、科研院所合作开展产业创新，逐步实现研究团队本土化、研究成果本地产业化。

　　三龙湾高端创新集聚区（顺德园）建设也是顺德创新发展的新机遇。顺德将落实片区建设发展主体责任，成立片区建设局，加快万亩智能制造产业园建设，布局重大平台、高端高新产业，主动对接广深港澳科技创新走廊，把三龙湾高端创新集聚区（顺德园）打造成引领顺德创新发展的重要引擎。

　　党代会报告提出，创新驱动的高质量发展归根结底要依靠人才，顺德将探索构建市场化的育才引才留才机制，以产业需求为导向，以企业引才为主体，努力形成全球化引才格局。实施科技人才总量倍增计划，探索建立龙头企业主导的政企联合引才机制。加强与北京科技大学、东北大学等国内外名牌大学合作办学，实施“智造工程师”培养工程，发挥顺德职业技术学院等职业院校作用，培育一大批高素质创新型技术型人才。更加注重引才留才软环境建设，让来到顺德的人才感受这座城市的温情，让扎根顺德的人才有舞台、有空间。

库卡机器人展示。（资料图）

　　值得一提的是，顺德还再推进广东—亚琛工业4.0应用研究中心等合作项目建设，推动顺德产业深度对接德国工业4.0。建设对德合作产业园、德国中小企业产业园等园区，为德国企业和机构落户顺德提供平台。

　　党代表、顺德区经科局局长吴显强表示，顺德虽然连续7年位列百强区首位，但产业结构离高质量发展还有很大距离，比较大的比例是传统产业，高科技产业比例不高，高新技术企业比南海、东莞也有差距。顺德可以充分借助率先建设广东高质量发展体制机制改革创新实验区机遇，争取省里的资源，包括重大科研平台，通过科技手段推动本土产业应用新技术，进行转型升级。同时，顺德要构建开放型经济格局，利用顺德产业优势对接深圳、香港等科技资源，发挥产业优势，打造科技创新转化应用新高地。

　　党代表、顺德区经科局科技金融科科长胡改侠说，作为经济科技部门一份子，也在反思为何顺德有些科技平台建设已多年，但发挥作用有限。顺德最大的优势在于产业优势，顺德要在粤港澳大湾区中定位自己，吸收粤港澳大湾区的科技资源，发挥产业优势，实现科技成果产业化。

　　“另外，顺德招商引智方面，也要利用好科技顾问团专家和企业家资源，以企业为主体，筛选出能够帮助企业研发升级的项目和团队。政府也要大力支持成果转化较慢、企业难投入但是很有必要开展的基础性研究。顺德家电产业会延伸出新材料研发等行业，我们计划邀请专家与顺德企业、民众见面，实现企业家和科研工作人员强强联合。”胡改侠说。（邹建华）