员工工伤如何界定？女职工产假最新规定是怎么样的？3月24日，伦教街道举行“惠企益晒你 暖企顺心意”系列活动之企业劳动用工风险防范讲座，为企业带来一场“干货满满”的讲座，并在互动环节中对企业重点关注的问题进行一一解答。
伦教街道“惠企益晒你 暖企顺心意”系列活动之企业劳动用工风险防范讲座举行。
本次活动由伦教街道经济发展办公室指导，伦教总商会主办。活动邀请了佛山市中级人民法院民四庭法官黄春英为企业授课，旨在进一步增强企业用工风险的防范意识，帮助企业依法规范劳动关系管理，助力企业健康发展。
活动邀请了佛山市中级人民法院民四庭法官黄春英为企业授课。
黄春英是中南财经政法大学研究生毕业，先后在中院立案庭，民二庭，行政庭，民四庭工作，现任民四庭法官。讲座上，黄春英根据其在法院的审判经验，就企业劳动用工风险防范提出实务性的建议，与企业就规范用工管理等问题进行交流。黄春英还详细讲解了企业规范用工管理的规章制度，包括其中的法律依据、制定程度合法性、规章制度告知劳动者的方式等详细内容。
现场交流互动环节。
现场答疑环节中，参会企业家畅所欲言，根据自身单位遇到的问题进行提问，黄春英对具体问题进行详细解答，并对相关的常识进行延伸讲解。现场反响热烈，对于部分未能及时解答的问题，伦教总商会相关负责人将进行收集，并在会后为企业解答。
现场交流互动环节。
近年来，有赖于伦教街道商协会及企业家们的大力支持，伦教经济得到高速发展。与此同时，企业组织形态和劳动用工模式日趋复杂，劳动者理性维权意识和维权能力不断增强，企业规范化用工的要求越来越高。
伦教街道办事处副主任黄艺韵表示，作为企业的管理者，既要有专业，又要有温度。“专业”要求管理者熟悉并了解劳动关系法，“温度”就意味着要尊重劳动者，推行人性化管理。本次讲座只是一个开端，接下来，伦教街道还将根据本土企业的特点及需求，继续为广大企业和职工提供“量身定制”的服务，探索多层次、全方位、多角度的企业服务模式，促进劳资关系和谐融洽地良性发展。
编辑：梁碧柔
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