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党校开学焕新升级,顺德探索构建“1+10+N”干部培训阵地体系


  今年的党校开学,跟往年有些不一样。3月10日,顺德区委党校举行2025学年开学典礼,全区10镇街党校新启用仪式和开学典礼也在同一天举行。顺德区委常委、区委组织部部长、区委党校校长潘伟华作开学动员讲话。顺德区委党校常务副校长闵乐萍主持开学典礼。


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顺德区委党校举行2025学年开学典礼。


  镇街党校焕新升级展现新面貌,人员配置也更加到位,标志着镇街党校实体化运作迈出坚实步伐。开班第一课,区、镇街党校通过直播共享授课资源,实现区镇有效联动,与此同时,镇街党校也在企业、村居、商协会等领域打造现场教学点。


  这也意味着,顺德正逐步探索构建“1+10+N”党员教育培训阵地体系,即以区委党校为主阵地,高标准实体化建设10个镇街党校,打造“N”个特色鲜明的现场教学点,打通党员干部培训“最后一公里”,提升干部教育培训质量,践行党校“为党育人、为党献策”的初心。



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陈村镇委党校搬迁至仙涌村紫阳学校。


镇街党校焕新启航,构建提质增效干部教育新生态


  中共中央办公厅日前印发的《全国党员教育培训工作规划(2024-2028年)》提出,要规范和加强乡镇(街道)党校、现场教学点和远程教育站点建设。


  2018年,顺德在10镇街设立党校。为了进一步提升党校教学环境和硬件设施,2024年下半年,在区委组织部、区委党校以及各镇街党委政府的大力支持下,10镇街党校陆续完成焕新升级,部分搬迁至新址,部分在原址扩建或提升。与此同时,镇街党校也推动组织架构的调整,都设置了专职副校长,并有专职工作人员,推动镇街党校真正落实实体化规范运作。


  区委党校2025学年开学典礼上,10镇街党委副书记,镇街党校常务副校长化身“推荐官”介绍镇街党校焕新升级情况。


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均安镇委党校崭新的校园建筑和培训室。


  城网君梳理发现,这次镇街党校焕新升级中,除了基本的硬件提升外,还呈现几大特点:


  一是硬件升级夯实教育根基。首先体现在空间扩容,除了此前龙江镇委党校教学面积比较大之外,升级后的北滘、均安、陈村的党校空间也明显扩容。北滘镇委党校新校区面积约6000多平方米,加上分教学点可容纳800人的同步学习;陈村镇委党校搬迁至仙涌村紫阳学校,占地面积3800平方米;龙江镇委党校则继续依托甘竹滩洪潮发电站历史资源,打造“主会场+多场景研习”布局,设立“百千万工程”沉浸式学习展示厅;均安镇委党校和2024年建成的环山足球场相邻,与镇党群服务中心其他场室可实现共用,有效扩大空间。


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龙江镇委党校打造沉浸式学习展示厅。


  功能迭代方面,伦教首创扫码“听书墙”,实现“纸质+数字”双轨阅读;杏坛融合水乡文化展厅、非遗文化展厅,开发具有水乡文化特色的课程;陈村设立花卉电商直播实训基地,推动传统产业与数字经济深度融合。



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乐从镇委党校分教点授牌。


  二是教育网络向基层纵深延伸。首先体现全域覆盖。乐从镇设立10个产业链分教点,将课堂嵌入钢铁贸易、智能家居等产业集群;均安镇挂牌6个社区企业教学点,打造“15分钟红色学习圈”;勒流街道整合红色遗址、产业基地16处,形成8条“红色研学链”;北滘设立5个特色分教点,打造多条特色线路,把北滘镇建成一个没有围墙的大党校。


  另外,校地协同方面。大良街道与中山大学政务学院合作共建“四大学院”,推出基层治理定制课程,开启新时代镇街党校发展新模式;龙江镇组建“双师型”教学团队(党校教授+基层“头雁”书记或机关骨干),破解理论与实践脱节难题。


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大良街道和中山大学政务学院携手合作。


  三是机制创新激发教育效能。勒流街道党工委党校继续推进“红色积分制”培训模式,将党员参与基层治理、绿美乡村建设纳入学分,实现“学用转化”;容桂街道建立“五库资源”(党校案例库、教材库、课程库、师资库、现场教学点库),也为村居“头雁”、青年干部等定制差异化课程。


  “镇街党校软硬件升级是适应干部培训教育的新变化的迫切需要。”潘伟华祝贺全区镇街党校新启用,并希望以此推动区镇两级党校的发展,为顺德区培养广大的基层干部和党员打造良好的基础。


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人工智能专题授课。


区镇联动资源共建共享,锻造“敢闯敢创”的先锋铁军


  今年的开学第一课,区委党校和去年一样,专门邀请中央党校资深教授现场授课,主题为《宏观经济形势与地方应对策略》,对宏观经济政策进行解读。


  与此同时,针对时下新潮的人工智能,党校还专门邀请到上海财经大学数字经济研究院教授杨军现场授课,主题是《从ChatGPT到DeepSeek:人工智能大模型的产业前沿与发展趋势》,聚焦人工智能和大模型技术的发展历程及核心原理,deepseek的创新动因、产业影响与启示,分析大模型的应用及未来发展趋势,让大家受益匪浅。


  而在台下听的,除了现场的顺德区“制造业当家”暨招商引资专题培训班、新任区管干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想培训班、中青年干部培训班、干部教育培训管理能力提升专题研讨班、顺德区村(社区)青年干部培训班联合开班的200多人,还有通过实时直播参加的10镇街党校现场的参与培训人员,实现了培训资源有效互通与共享。


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镇街党校通过直播同步收看区委党校现场授课内容。


  对于新学期开学,潘伟华强调,干部队伍要进一步改进作风建设,力戒形式主义,要在提升能力本领上下功夫,提振干事创业的精气神,打造能干事、敢创新的干部队伍。他指出,在人工智能化的时代,各级领导干部要有危机感和紧迫感,要眼望世界、心怀祖国、手中有活、脚踏实地,要敢于担当,突破常规,大胆创新工作方式方法,在各自岗位上服务好广大人民。


  顺德区委党校相关负责人表示,党校将继续创新培训形式,多措并举,发挥好干部教育培训的主渠道、主阵地作用。


  其中,“制造业当家”暨招商引资研讨班邀请合肥、苏州、广州等招商一线师资,介绍招商引资等先进经验,着力破解传统招商思维定式。中青年干部培训班以培养新时代青年干部为核心,通过军事训练、无领导小组讨论等形式锤炼思想、提升能力,通过辩论赛等新形式搭建青年干部展示自我的平台,通过跨区域联训强化学员深度交流互动,为工作实践注入新的活力和灵感,助力青年干部在服务大局中增长才干。新任区管干部班着力加强干部队伍思想政治建设和“政治三力”。干部教育培训管理能力提升班、村(社区)青年干部班借鉴他山之石,推动成果转化,切实加强自身能力建设。


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学员认真听课。


  从扫码听书墙到产业链课堂,从甘竹滩精神情景教学到AI智造研讨,顺德以“1+10+N”干部培训阵地体系的革新,将“红色学堂”建到企业家门口、产业第一线,既是“敢饮头啖汤”改革基因的赓续,更是面向湾区竞争的未雨绸缪。当党员干部在沉浸式课堂中淬炼出“硬本领+铁作风”,顺德建设高质量发展示范区的征程必将汇聚更磅礴的先锋动能!


编辑:万家长


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