进军广州！美的碧桂园抛出高额年薪招才

人才与企业进行面对面交谈

　　顺德城市网消息　（潘美颖）　12月21日，顺德亮相2016中国海外人才交流大会暨第18届中国留学人员广州科技交流会，美的、碧桂园、联塑、万和、格兰仕等13家顺德知名企业到现场招聘海外人才，并集中展示顺德的城市、产业、文化形象，通过举行“顺德营造人才荟集环境区域推介会”,重点推介系列人才新政、“科金产”融合等发展亮点。

　　同时，今日下午还将举办海外名校博士顺德行活动，邀请海外名校的博士到顺德实地考察，切实感受产业顺德的发展情况及创新创业环境。

现场

美的碧桂园抛出橄榄枝，人才你还不来？

　　顺德城市网现场了解到，本次顺德的展位位于南粤风采展区，围绕顺德区“开放引领、创新驱动”发展战略，通过LED屏对大学城卫星城、“营造人才荟集环境”系列人才新政、“科金产”融合发展等内容进行视频滚动播放；放置顺德人才、经济、生活等政策和介绍的宣传手册，并准备顺德特色美食、纪念品，同步进行介绍及宣传册、纪念品派发，对顺德的历史、人文、环境、政策、美食等进行生动直观的展示。

　　顺德区副区长蔡伟还做起“导游”，对顺德进行了详细推介，并邀请美的和碧桂园两大集团以宣讲的形式介绍企业海外引才计划。据了解，碧桂园集团自2013年起开启全球人才招募之旅，专门为青年才俊量身定做高端人才品牌项目，启动“未来领袖”计划。“我们对人才的培养周期是2.5年，在这个周期内把人才培养成项目总经理。”碧桂园集团人力资源管理中心总监俞勤表示，碧桂园对人才实行轮岗制，每位人才都有机会在集团主席杨国强身边学习，集团高管也会对人才言传身教，让其迅速独当一面。

　　而美的集团则在推介会上发布了“美的星”全球英才招募计划，针对海外高端人才，美的集团第一年将抛出60万的年薪，第二年年薪80万，成功签约的将一次性给予10万元的安家费，另外还将有12万元的股期权奖励。

　　据介绍，此次活动一方面是为了扩大顺德引进海外智力的覆盖范围，打破国籍地域边界，全球引才助力顺德开创“人才引领产业、产业集聚人才、人才与产业良性互动”的良好局面，另一方面也是为了面向海内外人才、机构、媒体展示顺德区情区貌、科技经济产业发展情况，加速“建设屹立珠三角、面向全世界的创新顺德”目标的实现。

心声

原定在北上广，现在愿意将顺德作为一个选择

　　来自山西太原的白凯帝今年刚从英国帝国理工大学毕业，当天面试美的工程师岗位。他表示：“原来的心仪就业地是北上广深，这次也是专门来到广州参加这个交流会。经过与企业的初步交流后，对企业和顺德有简单的了解，现在也愿意把顺德作为一个选择”。

　　从法国毕业的广州人王玲希望能够找到旅游文化类相关工作，她认为，顺德作为广州大学城卫星城，地理位置优越，宜居宜商，快速到达广深，“我觉得企业越来越主动出来招才了，以前只能通过投简历的方式，多数都会石沉大海，现在是能够直接地面对面沟通，这种方式很好。”

　　顺德城市网在现场也走访了解了碧桂园集团的招聘情况，该集团人力资源管理中心人力资源经理黄忱正是通过“未来领袖”计划走上现在的岗位，“我们集团人才成长成熟得比较快，一般不会超过2.5年的培养周期。”黄忱希望能够招到更多的博士，做好人才储备工作。

　　同时，她认为顺德对高端人才的引进力度非常大，能够给到可观的福利待遇和资源，“顺德优势企业非常多，能给人才提供发展的空间和平台，生活也比较舒适，文化和美食都是亮点。”不过，黄忱也建议顺德应该在基础设施建设上多花些功夫，高端人才会更加注重城市的公共设施、公共服务和城市协调能力，另外便捷的交通和城市化进程也非常重要。