顺德高层次人才子女基础教育阶段入读该区公办学校的需求可获满足
顺德城市网消息 （记者邹维俊） 2月1日起实施！户籍不在顺德的优秀企业紧缺适用人才的子女可享受户籍生同等入学待遇啦！
顺德城市网记者从顺德区教育局了解到，《顺德区高层次人才子女入学管理办法（试行）》（以下简称《办法》）已经出炉，从2月1日起实施，试行两年。今后顺德高层次人才子女基础教育阶段入读该区公办学校的需求可获满足。
《办法》指出，今后，户籍不在顺德的高学历高技术人才、优秀企业（科研机构）紧缺适用人才的子女可享受户籍生同等入学待遇，在自有产权房产所在地镇街或工作所在地镇街公办学校安排解决。而落户顺德的高学历高技术人才、优秀企业（科研机构）紧缺适用人才可在户籍所在镇街或夫妻任一方工作所在镇街为子女申请跨学区入读公办学校。 此外，突出贡献人才的子女可在全区范围内申请入读基础教育阶段公办学校。
记者还从《办法》中看到，高层次人才子女申请入读顺德义务教育阶段公办学校，原则上以属地安排、就近入学为主，由户籍所在地或工作所在地镇街统筹安排。义务教育阶段涉及跨镇街申请入读和高中阶段公办学校申请入读的，由区教育部门统筹安排。
高层次人才子女入学政策主要解决高层次人才子女基础教育阶段入读顺德公办学校的需求，包括小学、初中、高中阶段入读公办学校的需求。不接受已在顺德就读尚未毕业的高层次人才子女重新择校入学申请。申请学前教育阶段和基础教育阶段民办学校的，由教育部门协调。
■哪些人才有资格？
第一类
高学历高技术人才
在顺德工作的博士（含海外留学归国博士）或各行业正高级职称专业技术人员。
第二类
优秀企业（科研机构）紧缺适用人才
优秀企业紧缺适用人才是在顺德上年度纳税100强企业（下属年纳税超1000万元的子公司单独计算）、高新技术企业、龙腾企业、经认定的重点招商项目落户企业、各类国家（省）示范或试点企业工作的高层管理人员或技术研发带头人；科研机构紧缺适用人才是在各类公共创新平台工作的具有研究生以上学历或副高以上职称（高级技师职业资格）的研究人员或技术人员。据介绍，符合以上条件之一或同时符合以上多个条件的优秀企业（科研机构）每年推荐名额均不超过2名。
第三类
突出贡献人才
享受国务院特殊津贴人员；列入国家级和省级重大人才培养工程或计划的高层次人才；获得顺德“功勋人才”“金凤凰人才”荣誉称号的人员；获得省部级以上科技奖励人员；以在顺德工作成果获评市级以上的创新领军人才或创业领军人才；落户顺德的创新创业团队核心成员等。
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