破解招工难，顺德联动镇街搞招聘

　　顺德城市网消息　（记者利荣聪）　农历年关已近，“拖欠工资”、“季节性缺工”等字眼又频频出现在了市民的眼前。昨日（1月7日），顺德区人力资源和社会保障局（以下简称：区人社局）的相关领导上线顺德区“政风行风热线——民生零距离”节目，就市民、企业关注的用工问题与听众展开了互动。

解决拖欠工资：开设投诉热线+劳动保障专门窗口

　　拖欠工资是广大打工一族最为关心的问题，据招彬介绍，2013年，顺德全区依法立案的拖欠工资案例投诉一共有130宗，牵涉的人员达到4400多人。

　　“由于顺德加强了对拖欠工资问题的防范，案件方面基本上跟往年是持平的，并没有出现太多增长的趋势。”招彬表示，针对拖欠工资的问题，区人社局设置了很多投诉渠道，如果出现拖欠工资问题时候，市民可以通过区人社局开设的24小时专门投诉热线12333进行投诉。

　　此外，在镇街两级的人社局，以及村居的服务站也设有一个劳动保障的专门窗口。“这些窗口是针对投诉者随时接受投诉，劳动者可以就近进行投诉，我们也可以就近受理。”招彬说道。

破解招工难：镇街联动搞招聘+走出顺德招人

　　节前节后，企业招工难是一个热门的话题。“我们已经及时进行了摸底，我们对一些定点单位进行长期的用工监察，节前返乡的数，节后返岗的数，这个真实情况我们已经摸得清清楚楚。”招彬在节目上表示，根据长期跟踪的用工监测数据来推算，节后顺德的缺工人数大概是25000左右。

　　顺德城市网记者了解到，近几年来，顺德出现了普工和技工双缺现象，其中，普工主要存在于大量的劳动密集型企业。而为了处理季节性缺工问题，目前区人社局也已经做好了部分应对措施。

　　据招彬介绍，春节过后，顺德将会开展春暖行动和就业援助的主题活动，配合企业做好招工工作。“我们会搭好一个招聘平台，为大家提供服务，2月8日将会在顺峰山公园举行一个大型的招聘会，介时650家单位将会起码提供20000个以上的职位。”

　　此外，在整个一季度的用工季节，区人社局还会实行镇街联动，在全区各镇街举办共六十多场的招聘会。与此同时，还会组织一些用工单位在春节之后走出顺德，到省内外人力资源比较丰富的地方去进行招聘活动。

　　“2月8日我们会先去阳春，2月12日会去到怀集进行招聘。”招彬表示，在2014年上半年，区人社局打算会在二月、三月和五月分别组织六次出外招聘活动。有兴趣的企业可以拨打22317020，向顺德区劳动服务中心咨询相关情况。