附属陈村医院2016年为期两周的新员工岗前培训
顺德城市网消息 （记者邹建华 通讯员卢嘉慧） 近日，附属陈村医院2016年为期两周的新员工岗前培训划上完美的句号。在培训的两周时间里，让新员工了解陈村，认识医院，学习优质服务，加强沟通技能；并调整思想和心态，努力转变角色，融入工作。
附属陈村医院的新员工庄严郑重地宣誓《日内瓦宣言》
培训开展的当天，在副院长罗冠瀛的带领下，附属陈村医院的新员工庄严郑重地宣誓《日内瓦宣言》，明确作为医务人员的使命和责任。院长胡允兆作了动员讲话，勉励新员工要坚守自己的理想，做好职业规划和方向，以强烈的责任感和高度的自觉性要求自己，兢兢业业，恪尽职守。
据了解，人文医学技能培训，让新员工学会了如何建立良好的医患关系、如何制定双方满意的治疗方案、如何解释病情告知坏消息的技巧，让新员工在如今的医患关系紧张的工作环境中找到从容面对患者的信心。
新员工互帮互助、分工明确、出谋划策，勇于挑战自我
在户外拓展活动中，新员工互帮互助、分工明确、出谋划策，勇于挑战自我，团结合作，完成了任务，收获了友情，肯定了自己。同时也得到教官们和工会领导的赞扬，表现出附属陈村医院的认真、团结、奉献的精神。
据悉，岗前培训已经圆满结束，2016年新员工们将以饱满的热情和积极的心态投入工作，把附属陈村医院作为新的启程点，努力奋进，为建设医院、建设陈村付出一份力量！
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