为顺利开展院庆文化长廊宣讲活动 ，提升龙江镇健康共同体员工对医院文化的自信，凝聚广大员工在医院高质量发展的征程上奋发争先。近日，佛山市顺德区龙江医院党委（宣传）办公室组织召开院庆文化长廊宣讲员培训会，由各党支部书记、宣传委员，团委副书记、宣传委员及团支部书记、宣传委员等40余人组成的宣讲员团队参加本次培训。
会议伊始，龙江医院党委委员李明华向院庆文化长廊宣讲活动的宣讲员们介绍本次会议的目的及意义，并强调，开展院庆文化长廊宣讲活动是医院品牌文化建设的一项重点工作，对传承医院历史文化精神，引导医院员工追溯先辈之志，展示医院高质量发展新格局，提升“龙医人”的文化认同感和自豪感具有重要意义。
龙江医院党委办公室副主任兼宣传办主任何婉珠从宣讲的意义、宣讲员的职责、宣讲员的任职要求以及宣讲技巧四个层面与宣讲员进行深入交流，并提出要求：一是在宣讲前，宣讲员需厘清宣讲稿框架，充分理解宣讲内容，反复打磨，加入感情、表情、肢体动作等反复练习，以提高宣讲水平。二是宣讲时要把握好情感的变化。查阅医院院志、走访老员工等医院发展历程的相关资料，更深入理解医院70年历程所凝炼及需要传承的龙医精神，通过反复练习，掌握宣讲内容情感的变化。
龙江医院行政第一党支部书记、工青妇办公室主任陈萍萍向宣讲员们讲解医院院庆文化长廊宣讲的精神及内容要点，提升宣讲员的宣讲能力和相关知识储备。她提出，图片展总体上分为五大部分，分别是发展历程、桑梓情深、使命有我、精医重德、党建引领。而发展历程又分为三个部分，分别是梦想起航、乘风破浪、扬帆奋进，对应20世纪50年代--80年代、20世纪90年代--2010年以及2010年至今不同时期的发展概况，宣讲员要深刻地了解医院自建立以来各阶段的历史文化背景，在院庆文化长廊宣讲活动中，把医院厚重的历史底蕴和辉煌的发展成果宣传好、展示好。
最后，龙江医院党委委员李明华对本次培训会进行总结。她指出，院庆文化长廊是一个展示医院精神风貌和文化内涵的重要窗口，是一个传递医学知识、促进医患沟通的有效桥梁，展现了一代代“龙医人”大爱无疆的医学精神和道德信仰；而院庆文化长廊宣讲员队伍是展现医院品牌形象的一张靓丽名片，是医院品牌文化建设的重要一环。各位院庆文化长廊宣讲员要提高政治站位，高度重视院庆文化长廊宣讲活动，不断增强宣讲工作的能力和自信，结合各党支部、各科室部门发展亮点、名医和突出的成绩，增强医院员工的医院荣誉感、自豪感与文化自信，充分发挥院庆文化长廊的阵地作用。
编辑：黄柳冰
来源：广东医附三院龙江医院
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