企业对人才的需求如何？去看看就知

　　顺德城市网消息　（记者潘美颖）　2月24日下午，顺德区政务委员乔吉飞带领顺德区民政和人力资源社会保障局主要负责人和相关科室负责人到美的集团进行调研，并就如何落实人才新政30条、政府人才政策如何更好对接企业需求等问题进行了专题座谈。

　　座谈会上，美的集团人力资源总监刘巨峰等集团管理高层向调研组一行详细介绍了美的集团对高层次人才的需求及招聘情况，并希望政府着力帮助企业解决高层次人才子女入学的问题，将更多人才留住顺德安家落户。

　　同时希望政府的有关补贴政策能够更好的帮助到企业招揽优秀人才，例如针对在站博士后的补贴可以适当放宽到非在站博士，以帮助企业延揽更多的博士人才，形成企业与政府的政策叠加效应。

　　针对企业提出的问题和意见，区民政人社局相关科室人员一一进行了回应。“企业是一个地方发展的根基，服务企业就是服务区域发展。”乔吉飞表示，区民政人社部门下一阶段要进一步深入企业调研，了解企业对人才方面的真实需求，想方设法解决企业在人才引进和服务方面的瓶颈问题；要采取干部到企业挂职等形式，切实掌握企业的共性诉求，促进政府政策与企业需求的有效对接，并进一步加强对人才新政的宣传，促进人才政策真正落地，使企业和人才真正享受到政策红利。

　　同时，要根据企业的需求对有关政策或操作环节进行适当的优化提升，例如关于将在站博士后补贴扩大到非在站博士的建议，鉴于政府补贴资金有限，在不大量增加政府资源投入的前提下，可考虑设计一定的权重系数，将名额直接分配到企业，由企业自主决定享受补贴的人才。

　　据悉，当天，乔吉飞还到北滘电商创业中心调研，了解和指导北滘创业基地和创业扶持体系建设。