在乐从大罗村，“大关工”的服务成效显著
北滘代表（右）正在为中国关工委常务副主任刘峰岩介绍北滘文化中心
顺德城市网消息 （记者王卉林） “三支队伍合起来就是一个‘众’字，众志成城一定能成。”3月14日上午，中国关心下一代委员会（简称“中国关工委”）调研组走进了顺德，中国关工委常务副主任刘峰岩对顺德关工、社工、义工三者联动形成的“大关工”模式给予了充分的肯定和鼓励。
随着时代的进步，孩子们的物质需求跟上了，但所面临的成长环境却是空前的复杂。顺德区关工委主席招汝基表示，现在，单亲家庭多了，独生子女也多，家长对教育的期望也在不断提高。正是基于这一社会现状，关工工作也要“以变应变”，与时俱进。
身处改革开放前沿阵地的顺德，也顺应着潮流的变化在创新发展。顺德区关工委主任梁惠英在经验交流会上介绍到，相对于过去“五老”担纲，顺德推行了由区委常委、区委组织部部长和区委老领导任主任，各部门由主要领导担任关工委成员的“双主任”模式。同时，顺德区关工委还配合社会管理创新，搭建了“社工、关工、义工”“三工”结合的互动平台，构建了党政领唱、部门主唱、‘五老’关工委伴唱、社会一起大合唱的模式。
“三支队伍合起来就是一个‘众’字，众志成城一定能成。”刘峰岩在了解顺德的情况后，感触很深。他说到，顺德的做法有特色，符合顺德人“敢于吃螃蟹”的精神。“做好了要总结形成制度，加强理论思维。”刘峰岩表示，形成良好的机制很重要，要将工作常态化。
“我也更加有信心，接下来在参与全国课题中，将重点介绍顺德‘大关工’模式。”广东省关工委主任张帼英表示，顺德“大关工”模式两次受到中国关工委的认可，让她更有信心把关工工作这篇“文章”写好。“现在是边实践边总结，希望顺德在‘大关工’基层上发展的更好。”
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