顺德城市网消息 （记者梁雯雯 通讯员叶静哲） 1月29日，顺德区对2012年度和谐劳动关系企业和优秀技能人才进行表彰，并总结了2012年度的构建和谐劳动关系工作和技能人才培训工作。
本次活动由顺德区人力资源和社会保障局、区总工会、区工商联联合举办。全区共评选出“和谐劳动关系模范企业”52家、“和谐劳动关系优秀企业”72家、“和谐劳动关系先进企业”93家、“和谐劳动关系达标企业”732家。
2012年，人社部门深入企业了解当前影响劳动关系和谐的主要问题，对劳动合同、社会保险、工资集体协商、工会组织及劳动争议调解组织等情况进行调查摸底，并督促企业制定创建工作方案，完善劳动规章制度。
工会组织方面也着重抓好企业工会组建、职工民主管理和职工诉求表达机制建设，指导企业或行业开展集体协商。记者了解到，2012年，顺德新建工会949家，组建行业工会2个。
此外，顺德区还选择广东美芝制冷设备有限公司等12家企业，开展促进企业提高职工福利待遇的试点工作。从职工工资共决、职工住房福利、职工教育培训、企业年金、重大疾病救助和困难职工救助、节假日补贴、职工文娱生活、职工身体健康等八个方面内容入手，通过提取部分利润，完善提升职工的福利待遇，让职工共享企业发展成果。
在技能人才培训工作上，去年全区培训各类高技能人才18870人，占全年技能人才培训的29.1%。其中，取得高技能资格证书7540人，比2011年增长21%，其中技师以上达到1420人，同比增长109%。此外，并有328人在省级以上技能竞赛或评选中获奖，是历年获评省级技能人才荣誉最多的一年。
（编辑：尹辰）
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