第二届区社咨委成立大会暨社会体制改革咨询会现场
新晋委员支招顺德社会工作建设
顺德城市网消息 （记者利荣聪） 从顺德区委副书记杜镜初手中接过沉甸甸的委任聘书，37位来自社会各领域、各阶层的代表，成为了顺德区第二届社会工作咨询委员会委员。
昨日（12月5日）下午，第二届区社咨委成立大会暨社会体制改革咨询会在华桂园召开，新任委员们在顺德社会管理体制改革方案的讨论中，逐步接过他们为期2年的社咨委工作。
精英汇聚，代表构成更加草根
省民政厅副巡视员、大学教授、医院院长、企业董事长……新一届的社咨委委员包括了省有关部门从事社会建设研究和管理的领导和专家学者，区内直接从事社会服务工作的人士，以及为社会建设工作热心献计的积极分子。
“教育、医疗、社保、交通、文化、民主法治、综合策略研究等方面的精英代表都涵盖了，第二届的委员组成范围更广了，涉及的领域也更宽了，委员的专业水平也更高了。”杜镜初表示，为了让委员结构更接地气，让政府的决策更接近民意，这次组建委员也更多地体现了“草根”性。“有意吸纳了社会组织、村居委、青年一代中有代表性的人员。”
此外，为借鉴香港精英辅政和公众咨询等经验，也特别邀请了香港几名社会服务、建设等方面的专家加入到了委员会。据悉，这37位新科委员的聘期将从2014年1月1日起至2016年12月31日结束。
思维碰撞，政府决策更知民意
第二届委员会成立后，委员们随即从社会参与、社会服务和社会建设三个领域，针对顺德“十项工程”的社会管理体制改革方案进行了讨论。
“青少年是社会发展的新血液，时代的进步，也使青少年与社会工作的关系变得越发密切。”26岁的陈文勇是顺德青年文化促进会的会长，作为37位新任委员里最年轻的一个，他表示将会为顺德的青少年代言，透过社咨委委员这一身份，搭建一条可以让青少年针对顺德社会工作畅谈己见的新渠道。
广东省德耆慈善基金会秘书长王熙福则着眼于顺德养老组织的发展，通过一系列的实操工作和抽点调查，王熙福发现顺德的养老组织普遍存在机构管理落后，组织架构固化等问题。“我接触过的养老组织最新的一条规定是2007年制定的，过去都好些年了吧？而且规则的制定都比较教条化，规得很死。”王熙福认为，顺德是全省乃至全国的改革试验田，应该大胆动手去改善、改正这些固化问题，“建立多个类似法定机构形式的专责服务养老机构，解决顺德日益突出的养老问题。”
委员们的轮番互动结束后，杜镜初很是感慨。他表示，根据党的十八大三中全会创新社会治理体制，改进社会治理机制要求，打造“大社会、好社会”，共建幸福顺德，社会各界的声音是很重要的。
杜镜初还透露，政府将通过信息化搭建沟通互动平台，把各镇街、各区属部门决咨委成员串联起来，组成一个“专家库”。“不同行业、不同领域的委员对于区政府的同一个决策会有不一样的看法，各位委员在平台里进行观点碰撞，决出优秀论断，可以让我们收集到的意见更有广泛性、更有代表性，更具科学性，也更接顺德的地气。”
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