壹周顺德：顺德基层这样抓党员教育和管理的

党员培训教育作为教育的基础手段。

　　针对召开党代会少数人员姗姗来迟，顺德实施分层量化积分考核制度；

　　针对党支部与村委会之间的问题，顺德推广建立党群先锋队；

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　　除此之外，顺德区还扎实开展“两学一做”学习教育活动，学习宣传贯彻习近平总书记重要批示精神。抓思想、抓日常管理工作的同时，也重在促作为，引导广大党员立足岗位作贡献，15个月推动广州地铁七号线西延线开工建设，9个月建成会展中心，3个月推动广州大学城卫星城建设并与8所高校达成广泛合作，屡屡创造新“顺德速度”。

　　党的十八大以来，顺德按照全面从严治党的要求，大力抓好并积极推进了党员教育工作。目前，目前，全区党员队伍充满生机活力，8万多元党员中，35岁及以下党员32915名，占38%；大专及以上学历党员54824名，占62.2%。并且，女性党员作用更加突出，女党员32262名，占36.7%。同时，发展党员质量也明显增强，2016年发展的1245名党员中，在生产、工作一线发展的676名，占54.3%；发展具有大专及以上学历的884名，占71%。

　　因此，中央组织部党员教育和干部测评中心巡视员、副主任雷光华一行3人，近日在顺德就党员教育与管理工作进行调研中，充分肯定了顺德的做法。

实施量化积分考核，不及格就可能会被谈话

　　如果没有规范，开大会迟到、开展志愿者服务活动不能到场等尴尬的情况时有发生。怎么办？

　　大家对近日小学入学的积分政策还熟悉吗？顺德陈村早就用了这样的方式，采用党员分层量化积分考核管理制度，每个党员都有一张“打分表”，参加组织会议、联系群众收集社情民意、参加党员志愿服务、承担或配合村居开展活动，都可以加分。反之，党员你一旦懒散懈怠，就有可能被组织约谈。
　
　　举个例子说，超千年历史的庄头村，村里有正式党员150名，其中近三分之二都是年轻党员，大多数是从大专院校、部队、工作单位迁回来的，不少人在珠海、深圳等地工作，甚至有出国的。

　　怎么办？庄头村党委相关负责人介绍，2016年开始，在党员分层量化积分考核管理基础上，村党委加强了对组织纪律的要求。根据村党员年龄、职务、身体状况和工作特点，将党员分为四个层次，相对减少村工作人员、年轻党员的基础分，调动年轻党员参与组织生活的积极性。村党委还每季度在党务公告栏进行公示。同时，在一些党员会议上对高分党员进行表扬，对低分党员督促，适时地对不合格党员约谈。

　　城网君了解到，通过实行积分量化管理后，村里党员的精神面貌大大提高，整个党员队伍更加纯洁、先进，党员之间也出现相互良性竞争的好局面。

57个党群先锋队，让村居力量更集中

　　熟悉乐从党建的可能听过这个故事：几年前，乐从镇小涌村党支部被村委会赶出了办公大楼，面对“村民自治了，党组织有和没有一个样”的质疑，党员干部垂头丧气，基层党组织没威信、没地位的弱势形象一度引发议论纷纷。小涌村跟珠三角其他农村一样，一般有党组织、村委会、农村股份合作社三个组织，部分地区三方关系互相之间不咋地，部分事情也较不好推进。

　　怎么办呢？早在2012年，顺德以乐从镇为试点，整合党员中的优秀分子和群众中的积极力量，成立村（社区）党群先锋队，，对上宣传贯彻党委政府方针政策，对下联系服务群众，成为党组织坚定的支持力量。同时，从区属、镇（街道）机关单位物色64名优秀青年党员，组建一支机关党员先锋队，先后多次完成全区重要任务。目前，党群先锋队的做法已推广至全区各镇（街道）的57个村（社区）。

　　当年，乐从镇与广东省委党校签署了“加速优化乐从农村（社区）党员队伍建设”项目合作协议，探索在新形势下加速优化农村党员队伍建设，通过培训、座谈、外出体验式教育，对基层党员进行提升优化。

　　据介绍，先锋队的成员，主要从村民代表、农村股份合作社代表、村民小组长内挑选，同时还有部分企业家。根据统计，普通群众占先锋队队员的30%左右，每个先锋队队员联系三户群众，听取意见建议，向上反映并跟踪落实。

　　乐从镇对党群先锋队项目给予经费保障，并成立了农村党建改革办公室等机构推进改革。平步村党支部相关负责人介绍，经过优化项目学习培训后，村内党员群众对上级党委的政策理解更加透彻，眼光更加长远，此前表决时一举通过征地方案。

　　党群先锋队建立后，不少村民反映，讲空话的“搅屎棍”斗不过讲政治的先锋队。（万家长）